如下表格相關解釋可以參考「人格表格解釋」

類型

ESFJ
教養家

屬性

屬於保守派/穩定者(SJ)
是「具體」、「合作」及「系統」的;
其中STJ確認社會正常運作、SFJ保護文化與傳統

互動模式


啟動者starter,容易開始新的項目,但不容易堅持長久,尤其是單一項目,剛開始比較有熱忱,但堅持到底需特別理由。屬性有「資訊」、「主動」及「進步型」;講話會提供資訊,需要對方去理解或選擇反應與角色,不需要等待其他開個頭,可以「主動」邀人參與,「進步型」是相對「目標型」而言,需要看到進步,過程或方法比較重要,而達成目標是附產價值。

意識軸

主導功能是傾向外情感(Fe: extroverted Feeling)直接感受到他人的感覺與價值觀,想要維持好的氣氛,重視和睦相處,樂意幫助、肯定對方,但也有一定的倫理標準,或行為要求,擅長情感表達,而想要被認同。

劣勢功能是傾向內思考(Ti: introverted Thinking)亦稱「邏輯」,可以建立邏輯鏈條判斷事情對錯(有無矛盾),也擅長理解與分析問題。

Fe跟Ti是「幫助軸」,以同理心為基礎關注他人感受,遇到問題就想辦法解決或鼓勵對方改善。

不過Ti當劣勢,一般邏輯思考都會遜於共同價值觀,除非真遇到大的挫折,才盡量想辦法。

操作軸

輔導功能是傾向內感官(Si: introverted Sensation)亦稱「個人經驗」,是由個人經驗所累積或習慣或練熟的標準流程,傳統與習俗,把外來資訊跟自己記憶中比較,關注細節,需要環境有秩序,也牽涉到個人舒適感。

劣勢功能是傾向內直覺(Ne: extroverted Intuition)「想像各種可能性」是觀察外在資訊的方式,從自身經驗給他人建議,事情或做法是否穩定可靠。

兩者組合的是「影響軸」,因為ESFJ很重視安全與可靠的生活方式,不希望他人陷入混亂,反過來也樂意提供自身經驗認為正確的建議。

自我意識

主導Fe跟輔導Si合用的模式叫「傳播」,是關心人,尤其是熟人或有某種親戚與社交關係,而用自己確認的規矩教導或服務他人。

主導Fe跟第三Ne合用模式是「玩」,以他人的感受與希望跟外面的人互動,想要滿足對方,但容易變成取悅他人。

主導Fe、輔導Si跟第三Ne,三個合用,ESFJ會很想要幫助與服務他人,提供對方所需要跟想要的,但因為由經驗/義務跟傳統價值觀來篩選,也會比較嚴肅一點,不只是取悅,而可以確認行為符合某些標準(例如家庭習俗)。

劣勢功能Ti本來會害怕自己不聰明,一般也參考大家的價值觀為主,但隨着時間或客服害怕起自信的ESFJ,可以進入聰明模式,可以把所學與觀察的分析,確認其正確性。

一般陳述

ESFJ跟ESFP一樣很喜歡社交,人際互動,但(因為認知功能都不同)不一樣的是ESFJ是基於禮儀、家庭關係等,不像ESFP娛樂式自我表現而已。ESFJ非常重視和睦相處,很自然關心他人教養,在規矩所要求範圍以內樂意服務或幫助滿足他人的需求和慾望(例如給生日禮物),因此常被稱為「看護人」(英caregiver),一般都樂意幫助、付出,很大方,但另一面也要求他人要符合某些習俗或規矩,例如記得對方生日。反過來自己都重視注意到相關的細節與習俗,不然很容易引起尷尬或罪惡感。

屬於保守派SJ類的ESFJ的基本概念來自家庭教養、社交環境及社會與文化,還有個人經驗,一般都有某種信仰、傳統與習俗提供可靠的人生方式。相當關心細節,形式不對勁,例如穿着顏色不配,用詞或語法不對或其他問題,容易意識到,因此SFJ也擅長UI設計。

工作方面,因為ESFJ女性容易顯現「母愛」特質又懂規矩,也適合管理社會基本人際關係,例如當國小老師。ESFJ的男性比較重視義務跟榮譽感(英sense of duty and honour),使他們樂意幫助,甚者為義務犧牲自己,有一種「應該的」態度,這個特質在軍隊或消防隊相當重要,但ESFJ也想要被其他人認同與重視。

ESFJ不喜歡孤獨,若是女性比較重視恰當社交關係,比如愛情對象還是多少參考一般社會價值觀,考慮對方的條件,男性的ESFJ還有在朋友關係中非常重視哥們兒跟義氣類似的概念。

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